ضاعِف قدرة فريقك
بقوة عمل ذكاء اصطناعي.
وكلاء متخصصون يبحثون ويصممون ويبنون ويبيعون ويدعمون جنبًا إلى جنب مع فريقك، تنسّقهم Zoe ويخضعون للإشراف قبل أن ينطلق أي شيء.
عنق الزجاجة
فريقك قادر.
لكن هناك ببساطة الكثير لإنجازه.
يخسر الموهوبون ساعات في العمل المتكرر والأدوات المبعثرة وعمليات التسليم. الطموح موجود. القدرة غير متوفرة.
اليوم يتلاشى في الأعمال الروتينية
البحث والإدارة والتحديثات وعمليات التسليم تلتهم بصمت الساعات التي يحتاجها فريقك للعمل الاستراتيجي.
القدرة تكبح الطموح
تتعثر الأفكار الجيدة لأن الفريق مشدود أصلًا بين التسليم والمبيعات والدعم والعمليات.
العمل يعيش في صوامع
تتنقل المهام بين الأدوات والمحادثات والأشخاص دون طبقة منسّقة واحدة تُبقي التقدّم مرئيًا.
أدوات أكثر، أعباء أكثر
نادرًا ما تحل منصة إضافية عنق الزجاجة بينما يظل البشر مضطرين لتشغيل النظام بأكمله.
طبقة التحكّم
تعرّف على Zoe،
كبيرة مشغّلي الذكاء الاصطناعي لديك.
توجّه Zoe المهام، وتنسّق الوكلاء المتخصصين، وتتابع التقدّم، وتُبقي بوابات الموافقة البشرية قائمة قبل أن ينطلق أي شيء.
- فريقك أنت تحدّد الهدف
- Zoe تُوجّه وتنسّق
- وكلاء متخصصون مُسندون حسب سير العمل
- المخرجات مُعدّة للمراجعة
- موافقة بشرية فريقك يعتمدها
- العمل المنشور يُسلَّم للعملاء
قوة العمل
اختر النتيجة،
لا الوكيل.
تجمع Vela المشغّلين المتخصصين المناسبين حول مسارات العمل التي يديرها عملك فعليًا، تنسّقهم Zoe ويخضعون للإشراف قبل تسليم أي شيء.
01 · النمو والمبيعات قوة عمل
لحركة مبيعات، تُشكّل Vela فريق إيرادات بدلًا من أن تطلب منك شراء روبوتات منفصلة.
- مُدخل
- زيادة المحادثات البيعية المؤهّلة.
- Vela تقرّر
- أي متخصصين وأدوات وموافقات وبوابات جودة مطلوبة.
- مُخرج
- سير مبيعات مُدار، لا حزمة روبوتات دردشة.
المشغّلون المُسندون · أمثلة
-
Jordan تواصل خارجي و SDR -
Tre نصوص وتسلسلات مبيعات - Atlas ذكاء العملاء المحتملين
- Nexus مزامنة CRM وخط الأنابيب
المشغّلون المذكورون أمثلة. يتكيّف النشر مع سير العمل.
02 · التسويق والمحتوى قوة عمل
لمحرّك محتوى، تُشكّل Vela فريقًا إبداعيًا ينشر وفق تقويم وبهوية العلامة.
- مُدخل
- نشر محتوى متّسق ومتوافق مع العلامة.
- Vela تقرّر
- النبرة والصيغ والقنوات والوتيرة ومسار الموافقة.
- مُخرج
- عملية محتوى عاملة، تُراجَع قبل النشر.
المشغّلون المُسندون · أمثلة
-
Tre نصوص وسرد -
Virginia تواصل اجتماعي ومجتمع -
Cynthia توجيه فني
المشغّلون المذكورون أمثلة. يتكيّف النشر مع سير العمل.
03 · عمليات العملاء قوة عمل
لدورة حياة العميل، تُشكّل Vela فريق نجاح يُبقي العملاء في حركة.
- مُدخل
- تهيئة المزيد من العملاء والاحتفاظ بهم.
- Vela تقرّر
- نقاط التواصل واتفاقيات الخدمة وقواعد التصعيد وما يبقى بشريًا.
- مُخرج
- دورة حياة مدعومة، مع بشر في اللحظات الحرجة.
المشغّلون المُسندون · أمثلة
-
Laura التهيئة والدعم -
Amani التسلسل والتسليم
المشغّلون المذكورون أمثلة. يتكيّف النشر مع سير العمل.
04 · التقنية والأتمتة قوة عمل
للتسليم، تُشكّل Vela فريق بناء ينشر عملًا إنتاجيًا ويربطه.
- مُدخل
- تسليم أدوات وربط منظومتك التقنية.
- Vela تقرّر
- البنية والتكاملات وبوابات الجودة والطرح.
- مُخرج
- أنظمة جاهزة للإنتاج، مدمجة وخاضعة للإشراف.
المشغّلون المُسندون · أمثلة
-
Carol البناء والتكاملات - Nexus الأتمتة و Webhooks
المشغّلون المذكورون أمثلة. يتكيّف النشر مع سير العمل.
05 · الاستراتيجية والاستخبارات قوة عمل
للقرارات، تُشكّل Vela فريق استخبارات يحوّل الإشارة إلى قرار واضح.
- مُدخل
- اتخاذ قرارات بمعلومات أفضل.
- Vela تقرّر
- المصادر والنطاق والتركيب وكيف تصلك النتائج.
- مُخرج
- بصيرة تشغيلية، لا كومة من علامات التبويب.
المشغّلون المُسندون · أمثلة
- Atlas بحث وتركيب
-
Zoe توجيه واتخاذ قرار
المشغّلون المذكورون أمثلة. يتكيّف النشر مع سير العمل.
06 · الأمن والحوكمة قوة عمل
قبل أي توسّع، تُهيّئ Vela فحص حوكمة حول الوصول والمخاطر.
- مُدخل
- التوسّع دون فقدان السيطرة.
- Vela تقرّر
- الصلاحيات وحدود البيانات وأين تقع بوابات الموافقة.
- مُخرج
- نشر مُتحكَّم به، مع مراجعة المخاطر مسبقًا.
المشغّلون المُسندون · أمثلة
- Marek المخاطر والصلاحيات
-
Zoe بوابات الموافقة
المشغّلون المذكورون أمثلة. يتكيّف النشر مع سير العمل.
العملية
كيف تُصمَّم قوة عمل الذكاء الاصطناعي لديك
وتُنشَر وتُشرَف عليها.
- 01
تدقيق سير العمل
نرسم خريطة أدواتك وعمليات التسليم وعنق الزجاجة والمهام المتكررة الحالية.
- 02
بنية الوكلاء
نحدّد الوكلاء المتخصصين الذين تحتاجهم، وما يملكه كل منهم، وأين تقع الموافقة البشرية.
- 03
التدريب والتكامل
ندرّب الوكلاء على علامتك وعرضك وبياناتك وعمليتك التشغيلية، ثم نربطهم بأدواتك الحالية.
- 04
الإطلاق والجودة والتوسّع
نراقب المخرجات ونقيس الساعات المُستعادة ونوسّع النظام فقط حيث يخلق رافعة.
العائد
ما تُعيده Vela
إلى عملك.
مقياس قوة العمل بالذكاء الاصطناعي ليس مظهرها، بل الوقت والإنتاجية والوضوح التي تعيدها إلى من لديك بالفعل.
ساعات مُستعادة
تخرج الأبحاث والنصوص والإدارة وعمليات التسليم المتكررة من يوم فريقك.
عمل مُنجَز أكثر
تتقدّم المشاريع أسرع لأن الوكلاء يُعدّون العمل ويوجّهونه ويغلّفونه للموافقة.
عمليات أنظف
تتّصل أدواتك ومهامك ومخرجاتك عبر طبقة تشغيل منسّقة واحدة.
مخرجات ذكاء اصطناعي آمنة للعلامة
يُدرَّب الوكلاء على عرضك ونبرتك وبياناتك وقواعد الموافقة قبل النشر.
اتّساق بيعي أفضل
يصبح البحث والتسلسل والمتابعة منظّمين بدلًا من الارتجال.
عبء إداري أقل
تُبقي Zoe العمل متحرّكًا، وتُبلّغ عن التقدّم، وتُشير إلى ما يحتاج انتباه البشر.
قوة عمل واحدة، كل وظيفة
كل ما تحتاجه عملياتك،
على رادار واحد.
يغطّي عشرة متخصصين العمل الذي يتطلّب عادةً فريقًا كاملًا. توجّه Zoe كل مهمة إلى الأنسب، ثم تتحقّق من النتيجة قبل أن تصلك.
- تطوير الويب
- العلامة والتصميم
- كتابة المحتوى
- مبيعات خارجية
- نجاح العملاء
- محتوى اجتماعي
- تسليم المشاريع
- التكاملات
الثقة والتحكّم
مصمَّم للتحكّم،
لا للفوضى.
صُمّمت Vela حول نشر ذكاء اصطناعي مُتحكَّم به. لكل وكيل دور محدّد وبوابات موافقة واضحة ونتائج قابلة للقياس قبل أن يتوسّع النظام.
-
موافقة بشرية قبل النشر
لا شيء يصل إلى عميل أو عميل محتمل حتى يعتمده شخص في فريقك.
-
وكلاء مُدرَّبون على علامتك
يتعلّم كل وكيل عرضك ونبرتك وبياناتك قبل أن ينتج أي شيء.
-
حدود بيانات واضحة
الوصول مقصور تمامًا على ما يتطلّبه سير العمل المتفق عليه، لا أكثر.
-
تكامل مع أدواتك
يعمل الوكلاء داخل الأنظمة التي تستخدمها بالفعل، لا في صومعة منفصلة.
-
بوابات جودة
كل تسليم يمرّ بنقطة فحص محدّدة قبل أن يمضي قُدمًا.
-
تقارير أسبوعية
ترى ما تم تسليمه وما هو معلّق وما يحتاج انتباهك.
-
مسؤولية حسب الدور
لكل مهمة وكيل مسؤول ومالك بشري مُسمّى.
-
نشر تحت الإشراف
يتوسّع النظام فقط حيث أثبت رافعةً بالفعل.
لماذا ينجح
مصمَّم لتقديم النتائج،
لا النشاط.
تُبقي بضعة مبادئ النظام مسؤولًا: يُقاس بالعمل المُسلَّم والساعات المُستعادة، وتُشرف عليه Zoe، ويُدرَّب على سياقك.
بنينا Vela لنمنح الفرق الطموحة الرافعة التي طالما أردناها: متخصصون يتولّون الحجم كي يركّز فريقك على العمل الذي لا يستطيع أحد غيره القيام به.
النتائج قبل النشاط
نُقاس بالعمل المُسلَّم والساعات المُعادة إلى فريقك، لا بالنشاط.
دائمًا تحت إشراف بشري
يعمل كل وكيل تحت تنسيق Zoe. يحتفظ فريقك بالسيطرة، ولا يصلك شيء دون مراجعة.
سياقك، صوتك
يُدرَّب الوكلاء على علامتك وبياناتك، فيبدو العمل وكأنه فريقك لا نموذجًا عامًا.
العرض
اختر
نقطة انطلاقك.
تبدأ كل شراكة بتدقيق، ثم تتقدّم بالوتيرة التي يكون عملك مستعدًا لها. لا تُطلِق إلا العمل الذي يستحق مكانه.
تدقيق قوة عمل الذكاء الاصطناعي
مراجعة مركّزة لمسارات عملك وأدواتك وعنق الزجاجة لديك. تخرج بخارطة طريق عملية للوكلاء.
احجز تدقيق الذكاء الاصطناعينشر تجريبي
نبني وننشر أول فريق منسّق من متخصصي الذكاء الاصطناعي لوظيفة عمل واحدة.
احجز تدقيق الذكاء الاصطناعيقوة عمل ذكاء اصطناعي مُدارة
تحسين مستمر، وإدارة وكلاء، وتقارير، وتوسّع.
احجز تدقيق الذكاء الاصطناعييُحدَّد السعر في تدقيقك. تتضمّن كل خطة بوابات موافقة بشرية، ومسؤولية حسب الدور، وتقارير أسبوعية.
أسئلة شائعة
أسئلة، بإجابات.
هل Vela أداة عليّ تشغيلها، أم فريق مُدار؟
Vela قوة عمل ذكاء اصطناعي مُدارة ومُنجَزة بالكامل نيابةً عنك. أنت تحدّد النتيجة؛ ونحن نصمّم وننشر ونُشرف على الوكلاء المتخصصين الذين يقدّمونها. لن تُترَك لتشغيل منصة أخرى.
بِمَ يختلف هذا عن استخدام ChatGPT أو مجموعة أدوات ذكاء اصطناعي؟
مجموعة الأدوات لا تزال تحتاج إنسانًا لتشغيل كل جزء. Vela قوة عمل منسّقة: توزّع Zoe العمل بين الوكلاء المتخصصين، ويوافق شخص في فريقك على كل شيء قبل النشر.
ما مدى سرعة انطلاق قوة عمل الذكاء الاصطناعي لديّ؟
تنتقل معظم الشركات من التدقيق إلى أول نشر عامل خلال ثلاثة إلى ستة أسابيع، بدءًا بوظيفة عمل واحدة والتوسّع فقط حيث تثبت الرافعة.
أين يبقى البشر متحكّمين؟
كل إجراء كتابة يُقترح ولا يُنفّذ. لا شيء يصل إلى عميل أو عميل محتمل حتى يعتمده مالك بشري مُسمّى في فريقك، ولكل مهمة وكيل مسؤول.
هل سيبدو العمل فعلًا كأنه من عملي؟
نعم. يُدرَّب الوكلاء على علامتك وعرضك ونبرتك وبياناتك قبل النشر، فتُقرأ المخرجات وكأنها فريقك لا نموذجًا عامًا.
أين مقر Vela، ومع من تعملون؟
Vela قوة عمل ذكاء اصطناعي من المملكة المتحدة ومقرها لندن، تعمل مع مؤسسين وفرق في المملكة المتحدة وعالميًا يريدون قدرة أكبر دون زيادة عدد الموظفين.
احجز تدقيق الذكاء الاصطناعي
جاهز لتصميم
قوة عمل الذكاء الاصطناعي لديك؟
ابدأ بتدقيق. سنرسم خريطة عنق الزجاجة لديك، ونحدّد أين يخلق الوكلاء رافعة، ونريك كيف قد تبدو أول قوة عمل Vela لك.
شاهد العمليةأنت مناسب إذا
- فريقك مشدود على أكثر مما يستطيع تسليمه
- تريد قدرة أكبر دون تعقيد أكبر
- تستطيع الالتزام بإعداد مركّز من 3 إلى 6 أسابيع
ما الذي نغطّيه
- أين تُحرّر قوة عمل الذكاء الاصطناعي وقت فريقك
- أي عمل تُسلّمه أولًا
- ما يلزم لنشر متخصصيك
اطلب تدقيقك
20 دقيقة. نردّ خلال يوم عمل واحد.